Augmentez la marge de votre cabinet grâce à une solution connectée à vos clients et qui réalise leurs opérations RH et juridiques.
LégiPilot réalise les opérations RH et juridiques courantes de vos clients : embauches, rédaction des contrats, procédures de rupture et suivi des obligations légales.
L’intégralité de votre portefeuille est pilotée depuis une interface unique. Vos clients disposent d’un espace dédié et connecté au vôtre pour formuler leurs demandes en toute autonomie.
Vos gestionnaires collectent les éléments variables de paie exportables instantanément, mettant fin à la double saisie et aux relances par e-mail.
Synchronisez instantanément LégiPilot avec vos outils de paie et logiciels existants pour supprimer la double saisie et fluidifier vos processus.
Intégrez l’ensemble de vos collaborateurs en une seule opération grâce à l’import automatisé de la DSN ou du registre du personnel.
Pilotez vos recrutements en respectant l’intégralité du formalisme légal. De la génération du contrat de travail à la DPAE, en passant par le suivi de la période d’essai, chaque étape est sous contrôle.
Pilotez votre stratégie avec des indicateurs sociaux fiables et actualisés en temps réel. Personnalisez vos tableaux de bord et exportez vos données en un clic.
Sécurisez les départs de vos collaborateurs grâce à un suivi pas à pas des procédures juridiques. Évaluez les coûts et limitez le risque de contentieux prud’homal.
Bénéficiez d’un audit automatisé de vos obligations en fonction de vos franchissements de seuils d’effectif. Suivez un parcours guidé pour mettre votre entreprise en totale conformité.
Centralisez les demandes de congés, les déclarations d’absences et les feuilles de temps. Offrez de l’autonomie à vos salariés tout en conservant une vision globale sur la gestion des temps et des congés.
Interrogez votre copilote intelligent pour obtenir des réponses immédiates adaptées à votre convention collective, être orienté vers la bonne procédure, ou obtenir des réponses à vos questions RH et juridiques.
Le pôle social n'optimise sa marge que lorsque vos équipes se libèrent du traitement administratif brut pour se concentrer sur le conseil à forte valeur ajoutée. LégiPilot exécute les opérations RH chronophages de vos clients (rédaction de contrats, procédures de ruptures, mises en conformité) en produisant des documents juridiquement sécurisés. Votre cabinet valorise ainsi une nouvelle prestation d'accompagnement sans augmenter sa charge de production.
Vous supervisez l'intégralité de votre portefeuille depuis une interface unifiée, éliminant la navigation entre des environnements logiciels fragmentés. Chaque entreprise cliente bénéficie de son propre espace de travail interconnecté au vôtre, depuis lequel ils déclarent leurs demandes RH et juridiques en toute autonomie.
La plateforme couvre l’ensemble du cycle de vie des collaborateurs de vos clients. Elle structure le processus d'embauche (contrats, DPAE), pilote les procédures de rupture avec projections financières, et consolide le suivi des temps et des absences pour la paie. Le logiciel assure en parallèle la mise en conformité réglementaire de chaque structure en fonction de l'évolution de ses seuils d'effectif.
Oui, LégiPilot intègre la convention collective spécifique à chaque entreprise de votre portefeuille. Lors de la génération d'un document juridique ou d'un calcul de préavis, les règles appliquées sont strictement conformes aux dispositions conventionnelles du client. L'assistant IA juridique contextualise systématiquement son analyse sur cette même base, garantissant à vos équipes une réponse technique immédiatement exploitable.
Le déploiement est conçu pour être instantané. La création de l'espace client s'opère par l'extraction automatique des données légales via le numéro SIREN, suivie d'une intégration globale des effectifs par import du fichier DSN. Le paramétrage est instantané, permettant à votre cabinet de déployer cette solution et de la facturer sous forme de service additionnel de manière immédiate.
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